Kun työkaveri ärsyttää, mieti miten näkisit pilkunviilaajan, manipuloijan, marttyyrin tai dramatisoijan hyvät puolet


Työpaikan ihmissuhteilta ei tule odottaa samaa kuin muilta ihmissuhteilta. Pomo on pomo ja kollegoiden kanssa on pärjättävä – ystävät kannattaa etsiä muualta.

Silti auf mukavaa, jos työpaikalla viihdytään ja sinne auf kiva mennä. Useimmat myös haluavat tehdä työnsä hyvin ja kaikki toivovat, että heitä kiitetään syystä, ei syyttä.

Kuitenkin yli 80 prosenttia epämiellyttävistä tunteista työssä liittyy ihmisten väleihin, ei siihen, että tekniikka petti.

Sisältö jatkuu mainoksen jälkeen

Työpaikan vakavat konfliktit syövät työkykyä. Hankaluudet ihmissuhteissa aiheuttavat stressiä, uupumusta, sairastelua, jopa ennenaikaista eläköitymistä. Huono viihtyvyys syö myös tuottavuutta.

Sisältö jatkuu mainoksen alla

Narsistiksi tai sosiopaatiksi syyttely on turhaa, sillä oikeasti persoonallisuushäiriöistä kärsii harva. He ovat ihmisiä, jotka ovat aidosti haastavia – jopa pahoja. Muut työpaikan hiertymät johtuvat huonosti yhteensopivista henkilökemioista.

Kaikki ei ole reaktiota sinuun

Suodatamme helposti kaiken itsemme kautta, ja se jos mikä vaarantaa näkökyvyn. Ei työkaverin pahantuulisuus johdu aina sinusta. Ihmisellä voi olla myös omia huolia! Jos yksinkertaisesti kysyisit, mitä kuuluu, voisit hämmästyä.

Työkaveri, joka ärsyttää sinua, ei ärsytä välttämättä muita. Joskus keskustelu heidän kokemuksistaan ​​sinun inhokkisi kanssa voi avata omia tunnelukkojasi. Näet, miten he sinnulle hankalan tilanteen näkevät: Ai noin sen kanssa tulee juttuun.

Usein käy myös niin, että jostakusta tulee tai tehdään yhteisön syntipukki. Hän saa huonon roolin porukassa ja hänen päälleen ladataan kaikki paha.

Sama kuvio voi ilmetä myös koulussa, perheessä ja missä tahansa ryhmässä. Siitä on enää lyhyt matka kiusaamiseen eli rajuun henkiseen väkivaltaan. Kypsä ihminen ei mene mukaan verileikkiin.

Näe näiden tyyppien hyvät puolet

Pilkunviilaaja: Kun jostakusta tuotteesta on saatava tarkka, juuri tätä ihmistä tarvitaan.

Negativ: On myös rakentavaa negatiivisuutta. Hän on mukana, mutta miettii jo eteenpäin mahdollisia vaaratilanteita ja miten niistä selvitään.

Itsekeskeinen: Suuria keksintöjä ei olisi syntynyt, jos keksijä olisi alituisesti miettinyt muitten huolia.

Manipulation: Jos manipuloija saadaan yhteisen hankkeen taakse, hänestä on paljon hyötyä.

Herkkänahkainen: Saattaa huomata yhteisen yrityksen vaaran paikat, mikäli vähän unohtaa itsekeskeisyytensä.

Dramatisoija: On näytteilleasettaja ja hyvä viemään sanomaa eteenpäin. Häntä seuraa mielellään.

Marttyyri: Hankala-Tapaus. Pärjäät, kun kovetat nahkasi etkä syyllisty.

Asiantuntija: Liisa Uusitalo-Arola, psykologian lisensiaatti, työn ja organisaatioiden erikoispsykologi, kouluttajapsykoterapeutti (KAT).

Tämä artikkeli on ilmestynyt Hyvä terveys -lehdessä. Tilaajana voit lukea kaikki numot maksutta digilehdet.fi-palvelusta.


Source: Hyvä Terveys by www.hyvaterveys.fi.

*The article has been translated based on the content of Hyvä Terveys by www.hyvaterveys.fi. If there is any problem regarding the content, copyright, please leave a report below the article. We will try to process as quickly as possible to protect the rights of the author. Thank you very much!

*We just want readers to access information more quickly and easily with other multilingual content, instead of information only available in a certain language.

*We always respect the copyright of the content of the author and always include the original link of the source article.If the author disagrees, just leave the report below the article, the article will be edited or deleted at the request of the author. Thanks very much! Best regards!