Arbeitsministerium unterstützt Raperda bei der Umsetzung der Beschäftigung in Zentraljava


Suara.com – Das Arbeitsministerium (Kemnaker) empfing eine Audienz bei der Kommission E der DPRD der Provinz Zentral-Java, die den regionalen Regulierungsplan (Raperda) für die Einführung von Arbeitskräften in Zentral-Java beriet.

Bei dieser Anhörung wurde die Kommission E der DPRD der Provinz Zentral-Java vom Leiter des Büros für Öffentlichkeitsarbeit des Arbeitsministeriums, Chairul Fadhly Harahap, empfangen; Leiter des Planungs- und Leistungsmanagementbüros, Darmawansyah; und der Leiter des Rechtsbüros, Reni Mursidayanti.

Der Leiter des Büros für Öffentlichkeitsarbeit des Arbeitsministeriums, Chairul Fadhly Harahap, sagte, dass das Arbeitsministerium der Entscheidung des Verfassungsgerichts (MK) volle Aufmerksamkeit schenke, die feststellte, dass zum Zeitpunkt des Gesetzes Nr. 11 von 2020 über die Schaffung von Arbeitsplätzen, der Status war bedingt verfassungswidrig.

Die Entscheidung der Regierungsverordnung (PP) Nr. 36 von 2021 über Löhne, die 2022 in Kraft treten wird, fuhr Chairul Fadhly fort, sie sei dauerhaft und müsse von allen Regionen umgesetzt werden.

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Darüber hinaus gibt es auch Substanzen aus den neun Leaps of the Ministry of Manpower, die von der Ministerin für Manpower Ida Fauziyah vorgelegt wurden, die in die vorgeschlagene regionale Verordnung aufgenommen werden können.

„Wir schätzen die Entscheidung des Gouverneurs von Zentraljava über die Festlegung der UMP auf der Grundlage der PP-Nummer 36 von 2021 sehr“, sagte er.

Der Vorsitzende der Kommission E der DPRD der Provinz Zentral-Java, Abdul Hamid, sagte, dass seine Partei am Innenminister Nummer 68 von 2021 festhalten werde, um die Entscheidung des Verfassungsgerichts zum Gesetz zur Schaffung von Arbeitsplätzen Nummer 11 von 2020 umsetzen zu können.

“Wir sind bereit, in diesem Jahr die Raperda für die Implementierung von Arbeitskräften in Zentral-Java abschließen zu können”, sagte Abdul Hamid.

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